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Recrutamento e Seleção

Objetivo

Apresentar conhecimento básico de Recrutamento e Seleção e o papel do Analista na atuação organizacional. Apresentar as principais ferramentas de atração e os benefícios de um modelo integrado de seleção.

Público-alvo

Profissionais e estudantes de Administração, Psicologia, Pedagogia, Recursos Humanos, Serviço social e demais interessado na área.

Conteúdo Programático

  • Introdução a Gestão de Recursos Humanos

  • Pessoas como recursos que permeiam as organizações

  • O que é Recrutamento?

  • O que é Seleção?

  • Requisição da vaga

  • Tipos de recrutamento e suas vantagens
    – Recrutamento interno
    – Recrutamento externo
    – Recrutamento misto

  • Fontes de recrutamento

  • Perfil da vaga

  • Anúncio da vaga
    – Anúncio aberto
    – Anúncio fechado

  • Triagem curricular

  • Contato com candidato

  •  Entrevista de seleção
    – Entrevista estruturada
    – Entrevista não-estruturada
    – Entrevista Coletiva

  • Testes
    – Teste situacional
    – Teste prático
    – Teste de conhecimento específico

  • Como tratar candidatos contra-indicados

  • O banco de dados

  • Entrevista de desligamento

  • Elaboração de parecer

  • Seleção final

Inscrições
Próxima Turma
Início em 29/06

Inscrições até 22/06/2019

Informações

Tipo de Curso: Presencial
FEUC – Estrada da Caroba, 685 – Bloco A – Campo Grande / RJ

Horário das aulas:
  • das 8h às 12h (4 sábados)

Investimento:
Apenas R$59,00

Observações

  • A idade mínima para participação nos cursos é de 13 anos.
  • O aluno que se inscrever pela internet só terá a vaga garantida mediante o pagamento do boleto de inscrição.
  • Mínimo de 10 alunos para a formação de turma.
  • Outras informações pelos telefones:  3408-8468 / 3408-8478